CMMU จับมือหอการค้าจังหวัดภูเก็ตปั้นธุรกิจไทยที่ใส่ใจในสิทธิมนุษยชน

ผู้รับรางวัล

Prof. Natt Pimpa from CMMU

BANGKOK, BANGKOK, THAILAND, September 21, 2025 /EINPresswire.com/ -- วิทยาลัยการจัดการ มหาวิทยาลัยมหิดล (CMMU) ร่วมมือกับหอการค้าจังหวัดภูเก็ตและผู้ประกอบการรุ่นใหม่ ผสานแรงกับสำนักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ ผลักดันการพัฒนาธุรกิจที่ยั่งยืนและเคารพสิทธิมนุษยชน โดยในวันที่ ๑๙ กันยายน ภาคีได้จัดพิธีมอบปรระกาศนียบัตรการเรียนรู้เบื้องต้นในด้านธุรกิจกับสิทธิมนุษยชนให้กับ ๑๑ องค์กรในกลุ่มวิสาหกิจขนาดย่อมและขนาดกลาง โดยมี นายโสภณ สุวรรณรัตน์ ผู้ว่าราชการจังหวัดภูเก็ต เป็นประธาน ร่วมด้วยน.ส.ปิติกาญจน์ สิทธิเดช กรรมการสิทธิมนุนยชนแห่งชาติ รองศาสตราจารย์ ณัฐวุฒิ พิมพา ผู้ช่วยคณบดีด้านความยั่งยืน วิทยาลัยการจัดการ มหาวิทยาลัยมหิดล และ นายนพัตธร เพชรโชติ รองประธานหอการค้าจังหวัดภูเก็ต เข้าร่วม

หอการค้าจังหวัดภูเก็ต และผู้ประกอบการรุ่นใหม่ (Young Entrepreneur Chamber of Commerce: YEC) ได้ร่วมมือกับวิทยาลัยการจัดการ มหาวิทยาลัยมหิดล (CMMU) และสำนักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ (กสม.) จัดการอบรมอย่างเข้มข้นกับผู้ประกอบการจาก ๑๑ องค์กร และเสริมทักษะธุรกิจและสิทธิมนุษยชนจากทีม CMMU โดยเน้นการจัดการตามกรอบของ UNGPs ในหัวข้อธุรกิจและสิทธิมนุษยชน เพื่อส่งเสริมการดำเนินธุรกิจที่มีความรับผิดชอบต่อสังคมและเคารพสิทธิมนุษยชน

รองศาสตราจารย์ ณัฐวุฒิ พิมพา ผู้สอนและออกแบบหลักสูตรจากวิทยาลัยการจัดการ มหาวิทยาลัยมหิดลได้ให้ความเห็นว่า “วิทยาลัยการจัดการได้ให้ความสำคัญกับเรื่องการฝึกอบรมและการวิจัยประเด็นสิทธิมนุษยชนในกระบวนการธุรกิจ และการตรวจทานเพื่อป้องกันการละเมิดสิทธิมนุษยชนของธุรกิจ เนื่องจากการเปลี่ยนแปลงองค์กรไปสู่รูปแบบธุรกิจที่ยั่งยืนนั้นเราต้องใส่ใจผู้เกี่ยวข้อง และไม่ละเมิดผู้ใดในกระบวนการค้า นี่คือแนวทางการค้าโลกที่ประเทศไทยต้องปรับให้ทัน” นอกจากนี้ วิทยาลัยการจัดการได้ออกแบบกระบวนการให้เกิดระบบนิเวศน์สำหรับการประกอบธุรกิจที่ใส่ใจสิทธิมนุษยชนให้เกิดขึ้นที่ภูเก็ต เพราะความพร้อมหลายประการ

ความร่วมมือนี้เกิดในรูปแบบการอบรมเชิงปฏิบัติการพิเศษและการโค้ชโดย CMMU ให้แก่ผู้ประกอบการขนาดกลางและขนาดย่อม (SMEs) ในจังหวัดภูเก็ต โดยเน้นแนวทาง หลักการชี้นำแห่งสหประชาชาติว่าด้วยธุรกิจกับสิทธิมนุษยชน (UNGPs) ซึ่งมีสาระสำคัญดังนี้

- การสร้างความรู้และความตระหนัก – ผู้เข้าร่วมได้รับการถ่ายทอดความรู้พื้นฐานด้านสิทธิมนุษยชนในธุรกิจ รวมถึงการประยุกต์ใช้กรอบการทำงานระหว่างประเทศ เช่น UNGPs ให้เหมาะสมกับบริบททางเศรษฐกิจและสังคมไทย มีการนำกรณีศึกษาจากทั้งบริษัทข้ามชาติและ SMEs ไทยมาเปรียบเทียบเพื่อให้เห็นภาพชัดเจนของแนวทางที่ดีและปัญหาที่อาจพบเจอ
- การวิเคราะห์ความเสี่ยงและการตรวจสอบสิทธิมนุษยชนเบื้องต้น (Human Rights Due Diligence) – การอบรมมุ่งเน้นให้ SMEs ได้ฝึกใช้เครื่องมือวิเคราะห์และประเมินความเสี่ยงด้านสิทธิมนุษยชนที่อาจเกิดขึ้นจากการดำเนินงาน ห่วงโซ่อุปทาน และการปฏิสัมพันธ์กับชุมชน โดยมีการทำเวิร์กช็อปเชิงปฏิบัติ เช่น การจำลองสถานการณ์ความเสี่ยงด้านแรงงาน ผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม และความสัมพันธ์กับชุมชน และการเขียนคำประกาศเจตนารมย์ด้านธุรกิจและสิทธิมนุษยชนขององค์กร
- การจัดทำนโยบายและการบูรณาการในองค์กร – ผู้เข้าร่วมได้รับแนวทางการออกแบบ ทบทวน และปรับใช้ นโยบายด้านสิทธิมนุษยชน ให้เหมาะสมกับลักษณะขององค์กร โดยเน้นวิธีการทีละขั้นตอนเพื่อทำให้การเคารพสิทธิมนุษยชนกลายเป็นส่วนหนึ่งของกลยุทธ์ทางธุรกิจ รวมถึงการติดตามผลและประเมินการดำเนินงานอย่างต่อเนื่อง

ความร่วมมือดังกล่าวถือเป็นอีกหนึ่งก้าวสำคัญในการสนับสนุนให้ผู้ประกอบการ SMEs ในจังหวัดภูเก็ตและประเทศไทย สามารถยกระดับมาตรฐานธุรกิจให้สอดคล้องกับมาตรฐานสากล เสริมสร้างความไว้วางใจจากผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย และสร้างความสามารถในการแข่งขันที่ยั่งยืนในระยะยาว

Nattavud Pimpa
College of Management, Mahidol University
nattavud.pim@mahidol.ac.th
Visit us on social media:
X

Legal Disclaimer:

EIN Presswire provides this news content "as is" without warranty of any kind. We do not accept any responsibility or liability for the accuracy, content, images, videos, licenses, completeness, legality, or reliability of the information contained in this article. If you have any complaints or copyright issues related to this article, kindly contact the author above.